Das ist ein guter Moment für mich, um hier zu gehen.
Zumindest aus diesem Thread und wieder zurück in die Foto Bereiche.
Dafür gibt es einige Gründe
1.
Die Geschichte mit lab61 war nicht korrekt. Das liegt mir super sauer im Magen.
Es wurden hier Behauptungen aufgestellt, er hätte sich einen 2. Account
angelegt um bewusst Streit zu machen und hat den Rauswurf in Kauf genommen.
Ich habe mehrfach den Wink mit dem Zaunpfahl gegeben, und darum gebeten, die Zeiten des Rauswurfs und der Neuanlage des Accounts "AllwaysAndForever" offen zu legen. Auch per PN, alles wurde abgelehnt. Holla, wenn ein User 3 mal solche Fragen stellt, sollte man aufwachen. Erst als ich den Timestamp der Begrüßungsmail per PN geschickt habe, wurden die Aussagen nochmals Überprüft. Dann wurden die Post´s geändert. Erst als ich intensiv den Vorschlag gemacht habe, eine Richtigstellung zu schreiben, wurde eingelenkt und etwas verfasst. Der benannten Hauptgrund für den rauswurf ist demnach hinfällig. In meinen Augen. dass das andere Augen anders sehen, ist OK und braucht nicht mehr kommentiert zu werden.
2. Die Spendengeschichte
Ich weine nicht um mein Geld, das ist abgeschrieben. Die Art und Weise, wie mit dem Thema hier Seitens des Betreibers umgegangen wurde. Die massiven Verzögerungen und Termine die um Monate nicht eingehalten wurden. Dann die Offenlegung. Es wurde dann von einigen Usern festgestellt, dass es beim Aufruf zur Spendensache, schon nicht mehr zur Hauptverhandlung kommen konnte. So ungefähr habe ich es noch im Kopf, ich will aber auch keine Details rauskramen, es ist gelaufen. Da es nie Richtig gestellt wurde, steht für mich die Behauptung der User im Raum und scheint wohl den Richtigen Stand zu beschreiben. Somit ist da etwas nicht sehr sauber gelaufen.
3. Dieser Thread
Ich habe mir die Mühe gemacht, den alten Quo-Vadis DSLR-Forum Thread mal durchzulesen. Eigentlich steht da nicht so viel anderes drin, als in diesem Thread. Im Quo Vadis Thread sind 663 Post, hier inzwischen 772.
Es sind super viele Gute Ansätze der User, was man alles anders und Besser machen kann. Aber nichts bewegt sich. Keiner der Admins sagt mal, jupp, wir sollten da mal anpacken.
Es sieht für mich so aus, als wolle man nichts ändern.
4. DSLR-Forum > Durchlauferhitzer
es scheint, das dieses Gerücht nicht ganz unbegründet ist. Viele kommen hier rein, lernen viel, entwickeln Know How und Fachkompetenz. Sie schreien förmlich nach mehr Ausbreitungsmögichkeiten
- Projektbereiche im Forum
- Stammtische ohne Moderation
- etc
Nichts passiert, es verläuft im Sande.
Es sieht für mich so aus, als ist es OK, wenn viele user mit Know How gehen.
Ich habe schon zur Spendenzeit einige Vorschläge gemacht. Gebühren für besondere Bereiche einführen. Den Vorschlag mache ich heute nochmal. Führt doch Projektbereiche ein und kassiert für so eine Premium Mitgliedschaft 12 Euro im Jahr. Lasst die Stammtische doch machen was sie wollen, gebt ihnen doch mehr als einen Terminkalender, lasst sie doch ihre Galerie ausleben, aber kassiert 12 Euro im Jahr pro Premium User.
Das Geld, was dann zusammen kommt, wenn man eine Premium Mitgliedschaft einführt, würde ich allerdings teilweise in ein Coaching der Admins ausgeben und auch der Moderatoren.
Warum haltet Ihr die Leute nicht, die mehr Know How haben ? Viele davon, würden dem Forum deutlich was bringen.
So, da ich nicht sehe, dass sich hier etwas ändert, weder in der Art wie Threads geschlossen werden, noch wie mit Usern umgegangen wird, werde ich hier auch keine Zeit mehr investieren. Wie die Moderatoren sich in den Threads bewegen, habe ich anhand von Beispielen belegt, es gibt aber noch hunderte weitere Beispielen.
Meine Stammrestaurants, hatten wir mal als Beispiel, fragen mich immer, wie es mir geschmeckt hat. wenn ich antworte, "es geht so", kommt in einem
schlechten Restaurant die Antwort: grummel grummel
mittleren Restaurant die Antwort: oh, schade, was war denn nicht ok,
was können wir anders machen, das geht dann heute aufs haus
sehr gutem Restaurant die Antwort: sorry, was war denn nicht OK ? ich hole mal eben den Küchenchef
Die Wertung steht jedem frei.
In der heutigen Zeit, sollte man sich in einem Unternehmen freuen, wenn die Kunden, Mitarbeiter etc. Verbesserungen vorschlagen, aktiv an der Weiterentwicklung mitarbeiten möchten. ALs Chef sollte man dankbar sein, wenn man von solchen Menschen umgeben ist und deren Potential nutzen.
Die Unternehmen, die so arbeiten, haben hohe Wachstumszahlen und einen treuen langjährigen Mitarbeiter Bestand. Sie lassen ihr Know How nicht gehen, sondern halten es und entwicklen sich gemeinsam weiter.
So, wenn es deutlich wird, dass hier ein Interesse der "Geschäftsleitung" (Boardleitung) an den Vorschlägen der User besteht und man in eine Phase kommt, wo man aktiv zusammen etwas bewegen kann, bin ich gerne dabei.
Solange das nicht erkennbar ist, werde ich mich hier raus halten.
Beste Grüße aus Hamburg und weiterhin viel Erfolg !
Carsten
)
